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雇用保険料と労働保険料の違いは…？
事業を営んでいると、様々な保険料を国へ納付することになります。似たような名前があり、混乱することもあるかもしれません。…
【日数としてカウント】年次有給休暇の月額変更届の基礎日数の扱いは？
社会保険料の改定手続に月額変更届（随時改定）があります。月額変更届（随時改定）の要件の一つに、「17日以上の賃金支払い基礎日数…
【秋葉原レポ】「生姜正油ラーメン専門店たかの」の特製ラーメン！
秋葉原はラーメン激戦区です。たくさんの魅力的なラーメン屋さんがあります。今回行ってきたのは、生姜正油ラーメンの専門店で…
【労働基準法】従業員（労働者）1人しかいないときの36協定の代表者は？
従業員（労働者）が、法定労働時間を超えて労働する際は、36協定を作成・提出します。36協定を締結するためには、労働者の過半数代…
社会保険料は、業種による保険料率の違いはありません【厚生年金・健康保険・介護保険】
社会保険に加入している会社等は、保険料率に基づいて保険料を納付します。社会保険料率は、業種により違いはあるのでしょうか。…
【農林水産・清酒製造、建設以外全て】雇用保険料率表の一般の業種とは…？
雇用保険料の保険料率は、業種によって3種類あります。業種の中には、一般の事業というものがあります。一般とは、どういった…
【原則は加入しません】学生の雇用保険の扱い。
雇用保険の加入要件を満たすと、アルバイトでも加入をすることになります。学生さんであっても、要件を満たしたら加入をするのでしょう…
【雇用保険】資格喪失届と離職票の違いとは…？
雇用保険に加入している社員が退職をすると、退職に伴う手続きをすることになります。退職手続きと言うと、「資格喪失届」と「離職票」…
【秋葉原レポ】タイ料理、サイアム食堂のカオマンガイ【ランチ】
秋葉原はグルメ激戦区、様々なお店が並んでいます。そんななか、電気街方面にはタイ料理のお店「サイアム食堂」があります。今…
役員就任時の社会保険・雇用保険の手続き【資格喪失（取得）・随時改定】
会社の人事異動等で役員に就任したり、外部から役員を招き入れるということがあるかと思います。役員は労働者とは異なるため、通常と手…
